Addetto/a ai servizi ausiliari ferroviari
Dettagli
Descrizione
$[dsDettaglio]$[TitleCorpo]LAVOROPIU' S.p.A. - Divisione Logistica- ricerca per azienda cliente una risorsa da inserire comeAddetto/a al PRM.La risorsa si occuperà principalmente di servizi di assistenza destinati ai passeggeri a ridotta mobilità (PRM) ed in particolare provvederà ad accompagnare i passeggeri durante tutto l'iter di salita e discesa dai treni.Si richiede:- Pregressa esperienza maturata in ruoli a contatto con il pubblico e di assistenza alla persona;- Spiccate doti di empatia, ascolto ed attenzione alla persona;- Residenza in zone limitrofe rispetto alla sede di lavoro e disponibilità immediata ( Stazione centrale e/o passante ferroviario)Luogo di lavoro: Stazione di Treviso e Conegliano, con spostamenti diretti in treno tra le varie stazioniOrario di lavoro: Part Time 18, 24 o 30 ore settimanali, su turni articolati in 6 giorni dal Lunedì alla Domenica, compresi nella fascia oraria 6.00 - 24.00.Si offre iniziale contratto di somministrazione con fine assuntivo.CCNL Mobilità e Ferrovie livello F2, RLM 1633 euro lordi per FTLuogo di lavoro: Stazione di Treviso e Conegliano Questo annuncio è pubblicato da Lavoropiù Spa. Aut. Min. del 26/11/2004 _ Prot. 1104/SG. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. Ti chiediamo di prendere visione dell’informativa privacy consultabile al link lavoropiu.it/privacy e di inserire nel CV l’autorizzazione al trattamento dei tuoi dati personali ai sensi del Regolamento UE n. 679/2016 e della legislazione italiana vigente. Ti preghiamo di non inserire dati appartenenti a particolari categorie (dati che rivelino l’origine razziale o etnica, le opinioni politiche, le convinzioni religiose o filosofiche, o l’appartenenza sindacale, dati genetici, dati biometrici intesi a identificare in modo univoco una persona fisica, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all’orientamento sessuale. Ti ricordiamo che Lavoropiù non richiede mai, nella prima fase di ricezione delle candidature, l’invio di documenti di riconoscimento o di altra documentazione burocratica (ad esempio informazioni personali, dati, codici collegati a sistemi di pagamento) ed i nostri annunci riportano sempre un indirizzo mail per la ricezione delle candidature con uno dei seguenti domini aziendali: @lavoropiu.it / @tor.jobs / pyou.eu. Diffida da chi, anche tramite annunci apparentemente legati al nostro brand, Ti chiede di inviare scansioni di documenti per partecipare a selezioni e/o colloqui, in particolare quando riporti nel testo indirizzi mail con domini differenti. In caso di dubbi, cerca sul nostro sito la filiale a Te più vicina per avere tutte le informazioni necessarie.$[dsRequisiti]
